Zweites Tarifgespräch IG Metall macht konkreten Vorschlag zur Beilegung des Tarifkonflikts mit Canyon Das zweite Tarifgespräch zwischen der IG Metall Verhandlungskommission und den Verantwortlichen bei Canyon fand am 20. April 2023 erneut im konstruktiven Umfeld und Atmosphäre statt. Beide Seiten unterstrichen den festen Willen, den Tarifkonflikt im
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Gute Leute – Starke Leistungen / Good People – Strong Performance Über 2,1 Millionen Beschäftigte haben sich in der IG Metall zusammengeschlossen. Gemeinsam setzen wir uns für gute Arbeitsbedingungen, faire Entlohnung, berufliche Perspektiven, sichere Arbeitsplätze, Mitbestimmung und Demokratie im Betrieb ein. Wir vereinen über 2,1 Millionen Beschäftigte
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Was ist ein Tarifvertrag? Was ist meine Arbeit eigentlich wert? Wie viel Geld kann ich dafür verlangen? Mit Tarifvertrag weißt Du das. Denn darin sind Mindeststandards für Deinen Arbeitsvertrag geregelt. Beschäftigte müssen nicht allein mit dem Chef verhandeln, sondern sie verhandeln gemeinsam, über die IG Metall.
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Der Weg zum Tarifvertrag Ob bei Einkommen, Arbeitszeit oder Urlaubsanspruch – mit Tarifvertrag geht’s im Betrieb gerechter zu. Für alle, deren Betrieb bisher nicht tarifgebunden ist, zeigen wir in sechs Schritten, wie sich das ändern lässt. Gerade jetzt nach der Metall-Tarifrunde dreht sich in einigen tariflosen Betrieben
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Gerechte Einkommen, gute Arbeit und ein gutes Leben: Das sind die tarifpolitischen Ziele der IG Metall. Die IG Metall schließt für ihre Mitglieder Tarifverträge ab, in denen diese Ziele erreicht werden. Sie setzt sich dafür ein, dass die Beschäftigten einen gerechten Anteil am Sozialprodukt bekommen und ihren Lebensstandard erhöhen.
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